Asiakastarinat

Ryhmäkeskustelut tehokkaasti ja yksinkertaisesti: Topaasia-peli JP Jakosen käytössä”

By |2023-10-17T07:21:24+00:009 lokakuun, 2023|Asiakastarinat|

Ryhmäkeskustelut tehokkaasti ja yksinkertaisesti: Topaasia-peli JP Jakosen käytössä JP Jakonen on tutkija, kirjailija ja terveiden parantaja, joka auttaa ihmisiä työelämässä lisäämään iloa ja vähentämään kärsimystä. Tässä tekstissä JP jakaa kokemuksensa Topaasia-pelin hyödyistä ryhmäkeskusteluiden fasilitoinnissa – Miten peli voi helpottaa ja tehostaa kommunikaatiota sekä luo turvallisen keskusteluympäristön? Olet [...]

Strategia henkilöstön arkeen Laukaan kunnassa

By |2023-09-18T06:48:00+00:0011 syyskuun, 2023|Asiakastarinat|

Strategia henkilöstön arkeen Laukaan kunnassa Laukaan kunta on Keski-Suomessa sijaitseva, väkiluvultaan 19 000 ihmisen kunta. Laukaan kuntaorganisaatiossa työskentelee n. 1200 henkilöä konsernihallinnon, perusturvapalveluiden, sivistyspalveluiden, teknisten palveluideen ja sosiaali-terveyspalveluiden parissa. Laukaan kunta halusi jalkauttaa strategiansa niin, että henkilöstöstä jokainen voisi omaksua strategiasta asioita omaan työhönsä. Tarinan Laukaan strategiatyöstä Topaasian parissa kertovat Laukaan [...]

Tiimin muutostilanteen helpottaminen, Espoon seurakuntayhtymä

By |2023-08-09T04:13:33+00:0031 heinäkuun, 2023|Asiakastarinat, Asiakastarinat & haastattelut|

Asiakastarina: Tiimin muutostilanteen helpottaminen, Espoon seurakuntayhtymä Mirja Aukee toimii sisältötiimin johtajana ja viestinnän asiantuntijana Espoon seurakuntayhtymän viestintäorganisaatiossa. Tässä asiakastarinassa Mirja kertoo ison tiimin muutoksen kohtaamisesta, ja kuinka keskustelu Topaasian pelikortein auttoi yhdessä käsittelemään muutosta. Haasteena tiimin muutostilanne Espoon seurakuntayhtymällä oli jo aiempaa kokemusta Topaasian käytöstä työyhteisöviestinnän [...]

Osallistava strategiatyö – sisältöyhteistyössä Kati Kuoksa

By |2023-06-14T12:54:41+00:0012 kesäkuun, 2023|Asiakastarinat|

Osallistava strategiatyö - sisältöyhteistyössä Kati Kuoksa Kati Kuoksa on viestinnän ammattilainen, joka on opiskellut YAMKissa liiketoiminnan kehittämisen maisteriksi opinnäytetyön aiheena osallistava strategiatyö. Tämän tutkimustyön pohjalta Kati ja Topaasia ovat tehneet yhteistyössä uuden Osallistava strategiatyö - pelin, jonka avulla organisaatiota hoksautetaan keskustelemalla, millaisia toimenpiteitä organisaatiossa pitäisi tehdä strategiatyön osallistavuuden suhteen [...]

Case Saranen: Pelillisillä kehityskeskusteluilla asian ytimeen alle tunnissa

By |2023-09-18T07:15:31+00:0011 toukokuun, 2023|Asiakastarinat|

Case Saranen: Pelillisillä kehityskeskusteluilla asian ytimeen alle tunnissa Kehityskeskustelut, 1-to-1:t, ja muut työntekijöiden kanssa säännöllisesti käytävät keskustelut ovat esihenkilöiden kalentereiden vakiotäytettä. Haasteena usein onkin, miten hoitaa kehityskeskustelut kompaktissa ajassa niin, että keskustelut pysyvät kaikille laadukkaina, antavat tilaa tärkeistä asioista puhumiselle ja menevät kuitenkin asian ytimeen vailla kiireen [...]

Organisaatiomuutoksen tukeminen Vincitillä Topaasian Systeemiäly-pelillä

By |2023-03-22T06:26:21+00:0020 maaliskuun, 2023|Asiakastarinat|

Organisaatiomuutoksen tukeminen Vincitillä Topaasian Systeemiäly-pelillä Vincitillä toteutettiin kesällä 2022 fuusio, jonka myötä työyhteisö kasvoi yli 200 uudella työntekijällä ja Vincitin design-yhteisö kaksinkertaistui yli 60 muotoilijaan. Organisaatiomuutoksen tueksi haluttiin, että ihmiset tutustuvat ja oppivat ymmärtämään toisiaan paremmin yhteisen dialogin avulla, jota tuki Topaasian Systeemiäly-peli. Organisaatiomuutoksen ja työntekijäkokemuksen tukeminen [...]

Asiantuntijakumppanuudet – peli kumppanuuksien kehittämiseen. Sisältöyhteistyössä Toni Mikkola, Vincit Oyj

By |2023-02-21T06:39:49+00:0021 helmikuun, 2023|Asiakastarinat|

Asiantuntijakumppanuudet - peli kumppanuuksien kehittämiseen. Sisältöyhteistyössä Toni Mikkola, Vincit Oyj Vincitin Nonconference tilaisuudessa lanseerattiin Topaasia-pelipakka Asiantuntijakumppanuudet. Peli on tehty yhteistyössä Vincitin kumppanuusjohtaja Toni Mikkolan kanssa. Tässä haastattelussa Toni kertoo ajatuksista pakan taustalta ja sen lanseeraamisesta Vincitin kumppanien kanssa Nonconference -tilaisuudessa. IT-maailma ja asiantuntijakumppanuudet Kumppanuudet nähdään [...]

Satakunnan hyvinvointialue – Osallisuuden Road Show

By |2023-02-07T09:06:46+00:007 helmikuun, 2023|Asiakastarinat|

Satakunnan hyvinvointialue - Osallisuuden Road Show Satakunnan hyvinvointialueen valmistelussa toteutettiin vuoden 2022 kesäkuun ja joulukuun välissä Osallisuuden Road Show, jossa satakunnan kansalaisia keskustelutettiin Topaasia-pelikorttien avulla. Keskusteluissa ja peleissä oli mukana Riikka Törnroos, joka toimii Satakunnan hyvinvointialueen viestinnässä selkokielikordinaattorina. Osallisuuden Road Show’n tarkoitus oli osallistaa kansalaisia hyvinvointialueen valmisteluun. [...]

Päiväkodin työyhteisötaidot kehittyvät peliä pelaamalla

By |2023-01-31T08:39:35+00:0031 tammikuun, 2023|Asiakastarinat|

Jokaisen ääni kuuluviin – päiväkodin työyhteisötaidot kehittyvät peliä pelaamalla Hyvät työyhteisötaidot edistävät työn sujuvuutta ja työntekijöiden hyvinvointia. Ne voivat olla myös rekrytointivaltti. Päiväkoti Maunulan työntekijät harjoittelevat työyhteisötaitoja pelaamalla peliä. Väitöskirjatutkija Kata-Riikka Kumpulainen (vas.) ja päiväkodin johtaja Sonja Kivilehto pelasivat yhdessä kierroksen työyhteisöpeliä. Kuva: Laura Oja [...]

Case Jollas Instituutti: työyhteisötutkimuksen pelillinen purku

By |2023-09-18T06:49:30+00:0025 tammikuun, 2023|Asiakastarinat|

Case Jollas Instituutti: työyhteisötutkimuksen pelillinen purku Tässä asiakastarinassa kerrotaan, kuinka Jollas Instituutti pilotoi onnistuneesti Topaasian “henkilöstökyselystä henkilöstökeskusteluun”-palvelua, jossa työyhteisötutkimuksen tuloksia käsitellään ja viedään konkretiaan yhdessä keskustellen Topaasia-pelisession kautta. Haastattelussa Henrik Ikonen, joka toimii Jollas Instituutissa digitaalisten oppimisratkaisujen päällikkönä. Jollas auttaa S-ryhmää kehittymään Jollas Instituutti tukee S-ryhmän kehittämishankkeita, [...]

Go to Top